На редактора моды откликаются суровые бородатые мужчины, никак не связанные ни с модой, ни с текстами. Причина откликов остается загадкой 🙃
Счастье для рекрутера, если он из откликов выбрал 10% резюме и решил переговорить с этими кандидатами. А если еще удалось закрыть вакансию кем-то из этих 10%, то это просто сказка 😀
Все больше рекрутеров стараются не размещать вакансии, не смотрят отклики, а начинают свой холодный поиск. По четко заданным критериям клиента.
Так процент попадания в нужного кандидата резко возрастает, но падает вероятность просмотра именно вашего релевантного отклика.
Показать рекрутеру, что вы прочитали вакансию и полностью понимаете задачи, которые необходимо будет выполнять, можно благодаря сопроводительному письму. Но не такому, как прикрепила.
Ставь 👍, если нужны пояснения, почему так писать не надо. А я потом поделюсь своим мнением✍️
Желаю всем дочитанных вакансий и постов 🤗
